Atenção Empresas! Conheça as vantagens de ser Associado Vida Cotidiana e poder contar com o Clube de Benefícios Empresarial.

ATÉ 5 DEPENDENTES

Pai, mãe, filhos, cônjuge, irmãos (dependentes 1º grau de parentesco).

Atendimento Médico gratuito

– Clínico Geral e Pediatra: Tubarão
– Clínico Geral: Laguna e Imbituba e Criciúma
*Mediante agendamento prévio

Empréstimo de produtos ortopédicos (Muleta, Andador, Cadeira de Banho e Cadeira de Rodas)

Descontos de até 65%

em consultas, exames, hospitais, clínicas, laboratórios, academias, pilates, dentistas, farmácias, manipulação, produtos naturais, óticas e muito mais…

Desconto na área de Lazer
Viagens, aulas de danças e hotéis.

Descontos em cinema
Cine Show. Compra de voucher, em uma das unidades somente em dinheiro ou pix.

Descontos em Educação
Graduação, pós-graduação, cursos técnicos, idiomas, profissionalizante e escolas.

A partir de:
R$ 43,90 /mês
Garanta agora os benefícios sem carência.

Entre em contato com a
nossa equipe e tire todas
as suas dúvidas.

Perguntas frequentes

Qual é o valor do Clube de Benefícios Empresarial?

O valor do Clube de Benefícios Empresarial é de R$ 43,90 por mês por colaborador para associados CDL e R$45,90 para não associados, incluindo acesso a benefícios nas áreas de saúde, lazer, educação e estética, conforme as condições do benefício contratado.

Para utilizar os descontos, o colaborador deve apresentar a carteirinha de associado, física ou digital, nos estabelecimentos parceiros da Vida Cotidiana. Os benefícios podem chegar a até 65% de desconto em áreas como saúde, estética, educação, lazer e bem-estar.

A adesão ao Clube de Benefícios Empresarial é contínua e possui renovação automática a cada 6 meses, não sendo necessário realizar novo cadastro para continuidade do serviço.

O termo de adesão possui fidelidade mínima de 6 meses, com renovação automática após esse período, conforme as condições contratuais.

É permitida a inclusão de até 5 dependentes por colaborador, sendo considerados parentes de primeiro grau, como cônjuge, pai, mãe, filhos e irmãos, conforme as regras do benefício.

Para solicitar a exclusão de um colaborador, é necessário encaminhar por e-mail o documento de eSocial com a data de desligamento. Nesses casos, pode haver isenção de fidelidade, conforme análise contratual.

O termo de adesão permanece ativo, e as mensalidades continuam sendo geradas até que o cancelamento seja formalizado. É fundamental entrar em contato com nossa equipe para regularizar ou encerrar o vínculo corretamente.